东北大学主页平台孙新波--中文主页-- （14）贾建锋、朱珠、孙新波著，《知识型员工胜任特征研究：理论、模型、评价与开发》，科学出版社，2015年12月，书号：ISBN 978-7-03-046727-0，240千字

孙新波（教授）

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博士生导师硕士生导师
电子邮箱：
职务：东北振兴研究中心副主任（副处级）
学历：博士研究生毕业
性别：男
学位：博士
在职信息：在职
毕业院校：东北大学
所属院系：工商管理学院

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著作成果

（14）贾建锋、朱珠、孙新波著，《知识型员工胜任特征研究：理论、模型、评价与开发》，科学出版社，2015年12月，书号：ISBN 978-7-03-046727-0，240千字

发布时间：2025-03-19 点击次数：

是否译成外文：否

上一条：（13）王海舰、孙新波著，《从校园到社会：给你一个完全不同的简历、面试和职业发展观》，广西师范大学出版社，2016年7月，书号：ISBN 978-7-5495-8660-8，120千字

下一条：（15）孙新波主编，朱珠、刘亚臣、黄训江副主编，《项目管理》第二版．机械工业出版社．2015年12月，书号：ISBN 978-7-111-52554-7，410千字，辽宁省和国家级“十二五”规划教材